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时间：
2026/08/20
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来源：
多彩贵州网、动静新闻
编者按：
乌蒙山间，奋进的脉搏强劲跳动。
六盘水正处在转型发展的关键时期。全市半年经济工作会议刚刚召开，目标已定、方向已明，关键在于以怎样的状态狠抓落实。三季度是项目建设的“黄金期”，也是决胜全年的“关键期”，凉都大地处处涌动着攻坚实干的热潮。
工业战场，大湾低热值煤电项目1号机组并网投产，盘南电厂两台机组建成投运，火电装机规模稳居全省前列，能源产业的支撑力持续增强：项目一线，G246国道改扩建工程正加快推进、荷城片区城市更新有序实施、英武水库建设稳步推进，每一处工地都是扩投资、稳增长的硬支撑；基层阵地，牛角村集体经济持续壮大、“零工市场”为群众拓宽增收渠道，木岗冲村电商产业蓬勃发展、农特产品走出深山，以工代赈项目稳步实施、群众在家门口实现就业增收。
炉火正旺，拼劲正酣。
今起，多彩贵州网·动静新闻推出《奋进凉都·山河为证》系列报道。直击一线：进车间、下工地、走村寨，看项目如何拔节生长，看产业如何转型破局，看群众如何增收致富。
山河为证，奋斗有声。敬请关注。
认知是行动的先导。对即将走出校门的毕业生而言，择业的迷茫，往往源于对真实职场的一无所知。
今年8月的一天，六盘水职业技术学院53名学生，在六枝特区人力资源和社会保障局的组织下，走进贵州美锦华宇新能源有限公司。厂区内，从原料仓储到焦炉作业区，从化产回收工段到热电联产车间，企业相关负责人边走边讲，学生们边看边问。企业发展布局、产能规划、工艺流程——那些曾经只存在于招聘简章上的抽象描述，在这一刻变得具体可感。
“以前总觉得煤化工企业就是‘黑大粗’，今天实地看了才知道，自动化程度完全超出了想象。”一名机电一体化专业的学生在现场这样说道。
让毕业生“看见”企业，正是六枝特区人社局推动就业服务的初衷。
今年以来，当地人社部门在走访调研中发现一个典型的结构性矛盾：一方面，以贵州美锦华宇为代表的新能源企业用工需求旺盛。资料显示，美锦华宇“煤—焦—氢”综合利用示范项目总投资达100亿元，全面建成后预计年产值200亿元，可带动就业1500余人。仅化工生产储备人员一项，就需要120人。另一方面，不少高校毕业生对本地企业的认知停留在“听说”层面，岗位匹配效率不高。破解这个矛盾，不能只靠一场招聘会，更要把就业服务的端口往前移——移到企业生产一线，移到学生职业认知的萌芽阶段。
基于这一判断，六枝特区人社局启动了访企拓岗专项行动。工作人员先后走进贵州美锦华宇新能源有限公司、贵州奇彩新材料有限公司等重点企业，开展就业创业政策解读，了解企业真实招工需求，解答企业在社保缴纳、稳岗补贴、人才引进等方面的政策疑问。一趟趟跑下来，企业的用工需求清单列出来了，政策的兑现路径理清了，政府与企业的常态化对接机制也逐渐成形。
贵州美锦华宇新能源有限公司相关负责人表示：“人社部门上门不是走过场，是真帮我们梳理政策、对接人才资源，对企业缓解用工压力是实实在在的帮助。”
把服务送进企业的同时，也把学生带到一线。此次53名学生进企参观，正是访企拓岗成果向高校延伸的具体落地。组织学生走进企业，不是为了走马观花，而是搭建一个岗位认知平台——让学生在正式求职之前，就能对行业现状、岗位职责、技能要求形成直观判断，从而在后续的就业选择中更有方向感。
参观结束时，不少学生主动留下了企业招聘负责人的联系方式。一名来自六枝本地的学生说：“如果能在家门口找到专业对口的工作，当然不想跑太远。”
从“送政策进企”到“带学生入企”，六枝特区正试图在政府、高校、企业之间搭建一条更畅通的就业服务通道。而就在8月6日，六枝特区2026年东西部劳务协作暨百日千万高校毕业生专场招聘会在新广场举行，60余家企业携千余个岗位“送岗上门”。从入企参观到专场招聘，从政策解读到岗位对接——这张就业服务网，正在越织越密。
就业是最大的民生，也是经济高质量发展的底色。在三季度稳就业的关键节点，这样的探索，正在为更多高校毕业生铺就一条从校园到职场的通达之路。
一审：徐汝曼
二审：胡绍山
三审：蒋飞宇
